煙草企業(yè)車間設(shè)備種類繁多,良好的車間TPM設(shè)備管理工作開展對于解決煙草企業(yè)車間設(shè)備運(yùn)行混亂及故障頻發(fā)問題具有重要意義。
TPM設(shè)備管理咨詢公司主要針對煙草企業(yè)車間TPM設(shè)備管理問題進(jìn)行研究分析,通過提高對車間TPM設(shè)備管理創(chuàng)新的認(rèn)識來進(jìn)行實(shí)踐探索,以便于為下一階段煙草企業(yè)車間TPM設(shè)備管理創(chuàng)新工作的實(shí)際操作提供理論知識方面的幫助。
煙草設(shè)備管理
近年來,我國煙草行業(yè)發(fā)展迅猛,使煙草的實(shí)際生產(chǎn)需求量驟然增加,此時做好煙草企業(yè)的車間TPM設(shè)備管理的創(chuàng)新及實(shí)踐等工作便顯的尤為重要,成為進(jìn)一步提高煙草企業(yè)實(shí)際生產(chǎn)效益的重中之重。在此過程中不僅要重視對于管理不規(guī)范等相關(guān)問題的解決,同時要制定長期的標(biāo)準(zhǔn)化管理方案,以便于保障煙草企業(yè)車間TPM設(shè)備管理工作創(chuàng)新能夠達(dá)到預(yù)期的管理實(shí)踐效果。
一、實(shí)現(xiàn)煙草企業(yè)車間TPM設(shè)備管理的制度創(chuàng)新
為了促使煙草設(shè)備的管理制度和相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)化體系能夠更好地銜接,首先需要對工廠內(nèi)近幾年的相關(guān)設(shè)備進(jìn)行管理,并總結(jié)近期的維修工作經(jīng)驗(yàn)和工作教訓(xùn),制定良好的企業(yè)設(shè)備的管理標(biāo)準(zhǔn)。以此來全面提升設(shè)備的管理和維修水平,就能夠有效地使設(shè)備的管理的基礎(chǔ)建設(shè)更加的科學(xué)化,也能夠更加的符合實(shí)際,同時需要強(qiáng)化對于企業(yè)TPM設(shè)備管理的各項(xiàng)考核工作,并將各項(xiàng)考核工作落實(shí)到工廠的各項(xiàng)政策和規(guī)定的范圍內(nèi),以便于為煙草車間TPM設(shè)備管理提供全面的準(zhǔn)備基礎(chǔ)支撐。
二、實(shí)現(xiàn)煙草企業(yè)車間設(shè)備維修費(fèi)用管理工作的創(chuàng)新
首先需要將維修費(fèi)用的考核落實(shí)到各項(xiàng)機(jī)臺上,為了更好地做好成本控制管理工作,對于近年來的維修費(fèi)用進(jìn)行綜合統(tǒng)計,并制定出相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),同時將相關(guān)費(fèi)用指標(biāo)直接下達(dá)到各個機(jī)組,這能夠有效地避免人為因素的干擾。同時對維修換件進(jìn)行有效的把控,煙草企業(yè)車間的設(shè)備如果出現(xiàn)問題需要進(jìn)行維修,一般有較大問題需要更換相關(guān)部件,這需要有一定的費(fèi)用支出,因此需要專門成立各個機(jī)型的工程師,并實(shí)際參與到維修工作當(dāng)中,把握維修部件的更換工作,對于需要修復(fù)的零件需要及時挑出,而設(shè)備的應(yīng)用程序和非正常損壞的,需要進(jìn)行鑒定和處理,并據(jù)此制定相關(guān)的規(guī)定。同時也可以對廢舊的一些機(jī)器零部件進(jìn)行利用,提升變廢為寶的應(yīng)用價值,在提升維修工作費(fèi)用的時候需要充分的對維修人員的工作積極性進(jìn)行調(diào)動,對于車間的廢舊件的修復(fù)和零件的損壞,需要制定嚴(yán)格的獎罰規(guī)定。
三、實(shí)現(xiàn)煙草及車間TPM設(shè)備管理以人為本的機(jī)制創(chuàng)新
煙草車間設(shè)備以人為本管理機(jī)制的運(yùn)用與實(shí)現(xiàn)對于提高煙草企業(yè)管理規(guī)范性具有重要作用。不同的煙草車間生產(chǎn)環(huán)境對于設(shè)備的以人為本管理均有一定的影響,但就總體而言仍以以下四個管理要素作為主要依據(jù)。首先是煙草車間管理人員能力的提升。煙草車間管理人員是TPM設(shè)備管理影響的最直接要素,其基本管理能力與素質(zhì)水平對于煙草車間管理工作的開展影響巨大。
因此在人員方面,要做好相關(guān)的培訓(xùn)及考核工作,對于未能達(dá)到考核標(biāo)準(zhǔn)的車間TPM設(shè)備管理人員,應(yīng)及時的進(jìn)行基礎(chǔ)管理項(xiàng)目的培訓(xùn),而對于達(dá)到相關(guān)考核標(biāo)準(zhǔn)的管理人員,則應(yīng)考慮提升其管理范圍,從而在煙草車間的以人為本TPM設(shè)備管理方面做好人盡其才與物盡其用。其次是TPM設(shè)備管理標(biāo)準(zhǔn)的制定,設(shè)備運(yùn)行本質(zhì)上的差異是其管理方案無法統(tǒng)一,此時便要求相關(guān)管理人員可根據(jù)設(shè)備實(shí)際運(yùn)行狀況及特點(diǎn)進(jìn)行分析,從而制定符合設(shè)備運(yùn)行管理需要的標(biāo)準(zhǔn),繼而提高煙草車間以人為本TPM設(shè)備管理實(shí)際應(yīng)用的有效性。
由于煙草設(shè)備運(yùn)行特殊性較高,因此在標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)立過程中,應(yīng)避免對煙草實(shí)際生產(chǎn)產(chǎn)生影響,并及時的對相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)信息進(jìn)行共享,以便于相關(guān)生產(chǎn)人員能夠按照標(biāo)準(zhǔn)對設(shè)備進(jìn)行操作,這便能夠?yàn)樵O(shè)備的實(shí)際管理提供一定的幫助。再次是煙草車間管理制度的確立,管理制度能夠在一定程度上為煙草車間TPM設(shè)備管理工作提供有利的約束,從而使煙草TPM設(shè)備管理能夠達(dá)到以人為本預(yù)期的目標(biāo)。管理制度的確立不僅要符合煙草企業(yè)發(fā)展的實(shí)際需要,同時也應(yīng)與相關(guān)人員的實(shí)際利益密切相關(guān),以便于使相關(guān)管理人員能夠按照管理標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行管理工作,此時便可降低煙草車間TPM設(shè)備管理的實(shí)際難度,使管理工作邁向合理化及規(guī)范化的發(fā)展。最后是設(shè)備的維護(hù)與檢查,定期進(jìn)行設(shè)備檢查不容忽視,可有效避免設(shè)備運(yùn)行故障及提高設(shè)備運(yùn)行效益。設(shè)備的檢查應(yīng)以3個工作日為宜,同時需在設(shè)備完成相關(guān)生產(chǎn)作業(yè)時,及時的進(jìn)行設(shè)備清理工作,以此為設(shè)備檢查工作的進(jìn)行做好準(zhǔn)備。
通常設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)檢查需按照設(shè)備實(shí)際使用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,如某設(shè)備在短期內(nèi)實(shí)際運(yùn)行頻率較高及時長較長,則應(yīng)逐步提升設(shè)備檢查的基本頻率,這便能夠確保設(shè)備生產(chǎn)運(yùn)行的穩(wěn)定,并降低了設(shè)備產(chǎn)生壞損問題的基本概率,使設(shè)備使用壽命有所提升。在設(shè)備的維修方面,應(yīng)以10個工作日為宜。通常設(shè)備運(yùn)行故障概率相對較低,其維修的核心也均以磨損相對嚴(yán)重的部件為主,同時故障頻率較高的設(shè)備也是設(shè)備定期維修的重點(diǎn)。繼而采用此方法為煙草設(shè)備的穩(wěn)定運(yùn)行與生產(chǎn)奠定堅實(shí)的基礎(chǔ)。煙草車間TPM設(shè)備管理規(guī)范及制度的確立雖能夠保障管理工作的有效開展,但其實(shí)際落實(shí)問題卻成為影響相關(guān)制度規(guī)范有效實(shí)施的重要要素,因此為進(jìn)一步提高相關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)和制度的落實(shí)及執(zhí)行效果,需及時啟用責(zé)任管理模式開展有關(guān)工作,以便于相關(guān)管理人員可有效的按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行制度的貫徹執(zhí)行,這便為煙草車間以人為本管理工作的進(jìn)行提供了人員管理方面的幫助。設(shè)備維修管理特殊情況的產(chǎn)生較為常見,易對車間設(shè)備的以人為本管理執(zhí)行產(chǎn)生影響,所以人員的合理分配問題逐步成為煙草車間創(chuàng)新管理所需考慮的主要問題之一。
在實(shí)際的人員分配過程中,應(yīng)保障至少每三臺設(shè)備有一名專業(yè)維修人員負(fù)責(zé),并按照設(shè)備維修管理準(zhǔn)則執(zhí)行設(shè)備維修管理工作,同時要保證設(shè)備維修管理資金的充裕,以便于在設(shè)備出現(xiàn)特殊性的技術(shù)故障時,能夠及時的購進(jìn)相關(guān)配件對設(shè)備進(jìn)行系統(tǒng)化維修,進(jìn)而有效解決車間設(shè)備壞損等相關(guān)方面問題。TPM設(shè)備管理資金節(jié)省及TPM設(shè)備管理的專業(yè)化執(zhí)行是煙草車間設(shè)備以人為本管理目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的必要條件,在此過程中TPM設(shè)備管理資金的節(jié)省較大程度上均依賴于企業(yè)內(nèi)部設(shè)備的自主管理工作開展,因此TPM設(shè)備管理的自主性及實(shí)際技術(shù)水平直接決定了TPM設(shè)備管理的基本成本,而在TPM設(shè)備管理的專業(yè)化執(zhí)行方面,則多依賴于技術(shù)人才的培養(yǎng)工作。
技術(shù)人才的培養(yǎng)也是煙草車間以人為本TPM設(shè)備管理工作開展的重要一環(huán),技術(shù)人才的培養(yǎng)不僅僅局限于內(nèi)部人員培訓(xùn),應(yīng)對具備一定的技術(shù)資質(zhì)的人員進(jìn)行更為深入的技術(shù)培養(yǎng),以便于在復(fù)雜技術(shù)故障出現(xiàn)時能夠及時的對設(shè)備采取維修措施。同時技術(shù)人才較為了解設(shè)備運(yùn)行的基本機(jī)理,不僅在管理方面更加標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范,同時可為TPM設(shè)備管理工作提供專業(yè)建議,以此能夠?yàn)楝F(xiàn)有煙草車間設(shè)備的以人為本管理做好鋪墊。煙草車間設(shè)備的以人為本管理雖在理論上比較好實(shí)現(xiàn),但在實(shí)際操作過程中仍存在一定的難度,這便需要在執(zhí)行過程中能夠有效協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部各個部門,并通過有效的方法提高企業(yè)內(nèi)部人員對于TPM設(shè)備管理的認(rèn)識,這樣才能保證在規(guī)范的環(huán)境內(nèi)更為深入的開展相關(guān)設(shè)備的管理工作。
四、結(jié)語
煙草企業(yè)車間TPM設(shè)備管理有利于提高企業(yè)設(shè)備運(yùn)行效益,同時可進(jìn)一步延長相關(guān)設(shè)備的使用壽命,是現(xiàn)代煙草企業(yè)規(guī)范化管理工作開展不可或缺的重要環(huán)節(jié)。煙草企業(yè)車間設(shè)備種類較多,在實(shí)際管理過程中應(yīng)選用不同的方法采取不同的措施來組織開展管理工作,以便于提高TPM設(shè)備管理實(shí)際效果,以此為TPM設(shè)備管理工作的長期有效開展創(chuàng)造便利條件。